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行政管理师是指在企业中从事文书处理、档案管理、行政内务、公共关系管理、企业文化建设等工作的专业管理人员更多报考问题可以关注公众号：您的考证小助手 给您详细解答
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工作内容
立正确引导、准确评价与适当奖励相结合的激励机制。企业行政管理的效果在很大程度上取决于被管理者能否积极、有效的配合，所以，对人的管理是企业行政管理的核心工作，为此，企业要建立有效的激励机制，这是对人实施有效管理的重要保障文书处理、档案管理、行政内报名材料：
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报考行政管理师学员需准备一下材料:本人电子版照片，尺寸不限，红蓝白均可;本人正反两面身份证;本人学历;准备好以上资料传给招生老师行政管理师证书报考条件：
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初级行政管理师：
（1）年满18周岁，且不超过国家法定退休年龄。
（2）具有中专及以上文化程度。
（3）具备必要的专业知识与技能。
中级行政管理师(符合下列条件之一)
(1)在本职业连续工作4年以上者。
(2)取得本职业初级证书后，经正规中级工培训合格，年满18周岁以上。
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(3)中等职业学校相应专业三年级或毕业学生。
(4)高等院校大二学生或五年制职业学校大二学生。
高级行政管理师(具备以下条件之一)
(1)高中及以下学历，从事本专业工作6年以上。
(2)大学专科以上学历，连续从事本专业工作2年以上。
(3)取得本职业中级职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上。;同时缴纳相关报名费用即可。务、公共关系管理、企业文化建设
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